人才培養

金城新舞臺·夢想心啟航——金城建設組織2018屆新員工集訓

2018-07-28 16:14:25

7月20日,金城建設“金城新舞臺·夢想心啟航”2018屆新員工集訓結業典禮在淄博職業學院北區報告廳舉行,金城建設董事長、總經理賈毅出席結業典禮并做了題為“仰望星空 腳踏實地”的主題講話,標志著為期5天的2018屆新員工集訓順利落下帷幕。

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金城建設董事長、總經理賈毅出席結業典禮并講話

賈總首先代表公司歡迎新員工加入金城建設這個大家庭,著重向大家介紹了公司“以人為本”的發展理念及公司正在著力打造的多維度立體化人才發展體系,同時對即將上崗的新員工提出了三點要求。一是要珍惜平臺,規劃未來。充分認識到平臺的作用和重要性,學習企業文化,快速融入金城大家庭,時刻以金城人的標準嚴格要求自己。二是知行合一,提升專業。將知識與實踐相結合,夯實基礎,厚積薄發。三是做個務實、誠信、自信的人,不斷通過學習改變提升自己。

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公司領導檢閱軍訓匯演

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軍訓匯演

本次新員工集訓,主要包含軍訓、企業文化、崗位認知、職業發展四大模塊、15個培訓專題,并穿插組織了“人在金城”員工分享會、企業文化展廳學習、施工現場觀摩、用人單位見面會等活動。來自施工、技術、質量、安全、預算及職能管理的15位優秀代表、項目經理作為內訓講師參與授課。內訓師的專業表現、無私分享,展示了金城人的專業素養與企業文化,贏得了新員工的高度認可,最終15位講師被公司聘為首批“培訓講師”,并在結業典禮上頒發聘書。

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金城建設2018屆新員工集訓活動開營授旗

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結業典禮上為新員工進行結業頒獎

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結業典禮上為首批“培訓講師”頒發聘書

“人在金城”員工分享會上,金城建設退休老職工、現任淄川區建筑協會秘書長王家棟的分享讓新員工們印象深刻。他向新員工分享了在金城36年的工作感受,重點講述了臨危受命帶領金城員工,不分晝夜,完成非典醫院搶建和赴汶川進行援建的精彩故事,讓新員工深刻領悟到金城人的社會責任感和使命感。

令新員工驚喜的是,在參觀“金城集團 50 年成就展”時,意外見到了金城建設第一代企業領導人、金城集團董事長趙鴻富。趙總得知新員工在展廳參觀,百忙之中抽出時間會見了這些剛進公司的年輕人。趙總與大家一起回憶了創業初期的艱苦奮斗歷程,講述了在公司五十余年的發展過程中如何求賢若渴,注重人才引進和培養,以及優秀人才在公司發展中起到的重要作用,并引導大家作為新入職的員工如何理性定位成就自我,使這些剛出校門的年輕人受到了極大的震動和鼓舞。

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金城建設第一代企業領導人、金城集團董事長趙鴻富與新員工交流

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新員工參觀“金城集團 50 年成就展”

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“人在金城”員工分享會

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泰璽集團行政總經理張鵬

對新員工進行職業素養專題培訓

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金城建設人力資源副總經理李瑞華進行專題授課

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來自施工、技術、質量、安全、預算、職能管理等模塊的15位優秀代表、項目經理作為內訓講師參與授課。

在施工觀摩現場,相關負責人對項目工程概況以及工程在質量、安全、文明等方面亮點進行了介紹,還重點介紹了項目部的人才培養方式,勉勵新員工從點點滴滴做起,在工作中多學多問,結合自身理論知識,爭取在最短的時間積累最多的經驗和資本,快速成長成才。

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施工觀摩

本次集訓,充分體現了公司對于引進人才、培養和發展人才的重視。初步搭建了新員工入職培訓的課程體系,尤為難得的是為公司挖掘鍛煉了十五人的培訓講師,為公司培訓工作的開展積累了寶貴的培訓師資源。

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